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El artículo 10 de la Ley de Derechos Judiciales exige que el Fiscal General emita un certificado salarial en el que se especifiquen los salarios de los funcionarios judiciales, incluidos los funcionarios judiciales de reserva, tan pronto como sea posible después de cualquier ajuste salarial.
El certificado salarial más reciente, en vigor a partir del 17 de septiembre de 2019, proporciona los importes salariales actuales de los funcionarios judiciales, los funcionarios judiciales de reserva y determinados secretarios del Tribunal de Apelación. El certificado salarial más reciente sustituye a cualquier otro emitido con anterioridad. No obstante, los certificados salariales sustituidos se incluyen en este registro como referencia. Se puede acceder al certificado más reciente y a los certificados salariales sustituidos utilizando los enlaces de los documentos correspondientes ;publicados en la parte inferior de esta página.
El Fiscal General aprobó una metodología que se aplica en los procedimientos de divorcio que afectan a determinados funcionarios judiciales que son, o serán, beneficiarios de una pensión judicial. La metodología se utiliza para calcular el importe en el que deben reducirse los pagos de la pensión en curso de los funcionarios judiciales, cuando se ha pagado previamente un importe a un cónyuge no miembro o a una pareja de hecho por acuerdo o por orden judicial tras un divorcio o una ruptura de la relación. La metodología se ha desarrollado de acuerdo con el método de los intereses separados en virtud de la Ley de Derecho de Familia de 1975 (Cth) y el Reglamento de Derecho de Familia (Superannuation) de 2001 (Cth).

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El plan de jubilación de la función pública complementa el plan de pensiones de Canadá (o de Quebec). Las prestaciones se basan en la edad en el momento del cese, los años de servicio con derecho a pensión y el nivel medio de ingresos (basado en los seis años de servicio consecutivos mejor pagados).
Esta prestación es similar a una póliza de seguro de vida a plazo, y su importe es el doble del salario anual del trabajador. Por cada 250 $ de salario anual, cada empleado aporta cinco céntimos al mes. En caso de fallecimiento de un empleado, se hace un pago único al beneficiario o a la herencia.
Se pueden conceder permisos con sueldo por enfermedad de un familiar directo, por reunirse con las autoridades escolares y por citas médicas o dentales. Se puede conceder un máximo de cinco días por año fiscal en estas circunstancias.

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Lea atentamente estas instrucciones antes de rellenar el formulario. La exactitud y la minuciosidad ayudarán al pronto pago de la reclamación. Por favor, escriba a máquina o en letra de molde con tinta azul o negra. Si el formulario es generado por el sistema, los puntos 1 a 12 y 14 estarán preimpresos en el formulario. Adjunte una declaración detallada en la que se especifique la fecha y la descripción de los servicios prestados y los gastos incurridos. Para obtener orientación adicional, véanse las Directrices para la administración de la CJA y leyes conexas (Directrices de la CJA), Volumen 7A, Guía de la política judicial.
El abogado designado puede obtener servicios de investigación, expertos y otros servicios necesarios para una representación adecuada de acuerdo con los procedimientos establecidos en la subsección (e) de la Ley de Justicia Penal (CJA), 18 U.S.C. § 3006A . Se requiere la autorización previa del funcionario judicial que preside para todos esos servicios cuando el costo, excluyendo los gastos, exceda las limitaciones enumeradas en las Directrices de la CJA § 310.20.30(a). La no obtención de la autorización previa dará lugar a la denegación de cualquier cantidad reclamada por compensación que exceda dichos límites, a menos que el funcionario judicial que preside, en interés de la justicia, considere que la obtención oportuna de los servicios necesarios no podría esperar a la autorización previa. Véase 18 U.S.C. § 3006A(e)(2) y Directrices de la CJA § 310.20.30(b). El pago de estos servicios debe ser reclamado directamente por el proveedor de servicios en un formulario CJA 21, «Autorización y comprobante de servicios periciales y otros».

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Perspectivas laborales: Se prevé que el empleo de los abogados crezca un 4% en los próximos diez años, más o menos lo mismo que la media de todas las ocupaciones. Se espera que la competencia por los puestos de trabajo en los próximos diez años sea fuerte porque cada año se gradúan más estudiantes de la facultad de Derecho que puestos de trabajo disponibles.
A continuación te contamos todo lo que necesitas saber sobre la carrera de Derecho con todo lujo de detalles. Como primer paso, eche un vistazo a algunos de los siguientes puestos de trabajo de abogado, que son empleos reales con empleadores reales. Podrás ver los requisitos reales de la carrera profesional de los empleadores que están contratando activamente. El enlace se abrirá en una nueva pestaña para que puedas volver a esta página y seguir leyendo sobre la carrera:
Los abogados especializados en medio ambiente se ocupan de cuestiones y normativas relacionadas con el medio ambiente. Por ejemplo, pueden trabajar para grupos de defensa, empresas de eliminación de residuos o agencias gubernamentales para ayudar a garantizar el cumplimiento de las leyes pertinentes.
Los abogados fiscalistas se encargan de una gran variedad de cuestiones relacionadas con los impuestos para particulares y empresas. Pueden ayudar a los clientes a desenvolverse en complejas normativas fiscales, de modo que los clientes paguen los impuestos adecuados sobre elementos como los ingresos, los beneficios y los bienes. Por ejemplo, los abogados fiscalistas pueden asesorar a una empresa sobre la cantidad de impuestos que debe pagar por los beneficios obtenidos en diferentes estados para cumplir con las normas del Servicio de Impuestos Internos (IRS).

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